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SE Training
Planejamento e Controle de Treinamentos

Visão Geral

O treinamento é o elemento central do desenvolvimento de qualquer negócio, e um processo forte de treinamento de funcionários pode ser uma ferramenta valiosa para as empresas que desejam melhorar seus procedimentos internos. No entanto, sem algum nível de organização, acessibilidade, documentos de treinamento, métodos e exercícios, podem cair no esquecimento e a eficácia destes programas pode ser prejudicada.

Gerenciar os requisitos de formação para a organização pode ser um pesadelo administrativo, muitas vezes envolvendo uma dúzia de planilhas, pilhas de papel e um armário separado. Quando os gerentes utilizam registros em papel ou planilhas para controlar as atividades de formação e as certificações dos empregados, existe um grande potencial de ficarem obsoletos em suas reciclagens ou de serem puladas etapas importantes sem querer.

O SE Training é a solução definitiva para o gerenciamento eficaz dos treinamentos e capacitações na sua empresa. Garante o planejamento periódico dos treinamentos requeridos na empresa, com o monitoramento dos custos decorrentes com treinamentos internos e externos, e programação da utilização das salas de treinamento e materiais audiovisuais, otimizando dessa forma os recursos disponíveis na empresa.

O SE Training assegura o aprimoramento contínuo dos colaboradores da sua empresa, com aumento da produtividade e geração contínua de novas ideias, garantindo maiores níveis de competividade e lucratividade no contexto corporativo.


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Matriz LNT x colaborador
Recursos do treinamento
Calendário de treinamentos
Consulta de treinamentos

Recursos

Planejamento de treinamento

  • Determina o quê, quem, quando, onde, como e porque dos treinamentos.
  • Exibe uma lista completa dos cursos atualmente previstos com o calendário de treinamento.
  • Gerencia os custos de treinamento da organização e obtêm uma visão completa dos custos associados com o treinamento.
  • Verifica a conclusão da formação e armazena informações sobre o curso, certificados e confirmação de presença.
  • Identifica aqueles empregados que necessitam de treinamento e que tipo de treinamento são necessários através da matriz Levantamento de Necessidade de Treinamento.

Gerenciamento de cursos

  • Determina se os programas de treinamento da organização estão abordando as estratégias da organização definindo cursos por departamentos e por processos.
  • Gerencia a alocação de recursos para identificar os gargalos e os recursos em excesso para permitir a realização dos objetivos de negócios.
  • Gerencia a lista de instrutores de treinamento para garantir uma competente equipe instrucional.

Avaliação de eficácia

  • Avalia em que nível os usuários estão como um grupo, bem como individualmente.
  • Avalia o sucesso geral do treinamento.
  • Fornece uma análise das atitudes dos participantes de um programa de formação específico.
  • Avalia o treinamento e identifica aos formadores que parte do treinamento deve ser mais focada.
  • Confirma a presença dos empregados nas sessões de treinamento com a lista de participação em treinamento.
  • Demonstra o real e significativo benefício do treinamento ministrado para a organização.

Sobre a SoftExpert

A SoftExpert é a empresa líder de mercado em soluções para a excelência na gestão, fornecendo softwares e serviços para o aprimoramento de processos de negócio, conformidade regulamentar e governança corporativa.

Fundada em 1995 e contando atualmente com mais de 2 mil clientes e 300 mil usuários ao redor do mundo, as soluções da SoftExpert são utilizadas por empresas dos mais variados portes e ramos de atuação, incluindo manufatura, governo, farmacêutico, hospitais e laboratórios, serviços financeiros, alta tecnologia e TI, educação, energia e utilidade pública, logística, varejo, serviços, dentre outros.

Em conjunto com a sua rede de parceiros nacionais e internacionais, a SoftExpert oferece serviços de implantação, treinamento, hospedagem, validação, suporte e assistência técnica, com o intuito de assegurar que seus clientes obtenham sempre o máximo de retorno sobre seus investimentos.

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